Im Rahmen der Personalentwicklung nehmen Seminare einen hohen Stellenwert ein und unterstützen die Entwicklung von ziel- und lösungsorientierten Verhaltensweisen. Wir entwickeln unsere Seminare grundsätzlich kundenorientiert, d.h. wir klären mit Ihnen gemeinsam die Zielsetzung, die Inhalte und setzen Ihr Seminar teilnehmerorientiert um.
Auf dem Fundament unseres wissenschaftlichen Selbstverständnisses lassen wir uns hierbei vom systemisch-konstruktivistischen Denken, von psychologischen Typologien und der Verhaltenspsychologie inspirieren. Im Seminar sprechen wir in einer motivierenden Sprache, die Veränderungsbereitschaft fördert. Wir arbeiten mit aktivierenden Lernformen wie z.B. aktuellen Fallbeispielen aus dem Berufsalltag der Teilnehmer. Verhaltensübungen mit motivierendem Feedback zu den Fallbeispielen ermöglichen erfolgreiches Verhalten im Beruf.
Wir können Sie in folgenden Themenbereichen unterstützen wie …